Executive Coaching Stuttgart: Führungskraft für den Maschinenraum der Nation.
Transformation ohne Reibungsverluste. Wir coachen Automotive, Mittelstand & Industrie-Entscheider. Mit der Erfahrung von Siemens & Co. Stuttgart ist der Motor der deutschen Wirtschaft. Aber dieser Motor stottert im Wandel. Vom Verbrenner zur E-Mobilität, vom Patriarchen zum modernen CEO – die Anforderungen an Führungskräfte im „Ländle“ sind brutal.
Wir kommen nicht zu Ihnen, um Stuhlkreise zu bilden. Wir sind Ihre Boxengasse. Wir sorgen dafür, dass Ihre Führungsmannschaft die Transformation nicht nur überlebt, sondern anführt. Präzise. Messbar. Ohne Esoterik.
Coaching Stuttgart – die Experten für Ihre Entwicklung. Egal, was Ihr Anliegen ist. Wir können Ihnen behilflich sein. Auf Wegen, die Sie bisher nicht sehen konnten. Damit Sie Ihr Leben erfolgreich navigieren können. Das ist heute entscheidender denn je. Unser Team steht Ihnen also zur Seite. Wir unterstützen Sie, Ihren eigenen Weg zu finden. Das kann alles sein. Sie müssen nur den ersten Schritt machen. Dann können wir Ihnen mit allem weiterhelfen, was wir haben.
Warum klassische Berater im „Ländle“ scheitern
Viele Stuttgarter Führungskräfte sind exzellente Ingenieure, aber unsichere Leader. Das Ergebnis: Micromanagement und Teams, die innerlich gekündigt haben.
Wir lösen das „Ingenieurs-Dilemma“: Wir machen aus fachlichen Experten echte Leader, die Menschen so effizient führen wie ihre Maschinen.
- Der Außenblick: Wir sind nicht Teil des lokalen Klüngels. Wir sagen Ihnen die Wahrheit, die sich Ihre Mitarbeiter nicht trauen auszusprechen.
- Die Flughöhe: Wir kennen die Konzern-Politik (Ex-DAX Vorstände) und die Bodenständigkeit des Mittelstands.
Coaching für die Macher-Region
| Format | Zielgruppe | Der Fokus |
| Executive Sparring | Vorstände & Geschäftsführer (DAX/M-DAX) | Politische Machtspiele gewinnen, Strategie schärfen, Einsamkeit an der Spitze. |
| High-Performance | Automotive & Finance Leaders | Druck-Resilienz. Wenn 80 Stunden die Woche der Standard sind. |
| Succession | Familienunternehmen & Erben | Die schwierige Nachfolge im bayerischen Mittelstand meistern. |
Wir sprechen Ihre Sprache (Value Chain & PLM)
Sie brauchen niemanden, dem Sie erst erklären müssen, was eine „Wertschöpfungskette“ ist. Unser Board besteht aus Praktikern:
- Fredrick Spalcke: Experte für PLM & Value Chain. Er versteht die industrielle Logik wie kein Zweiter.
- Heinrich von Pierer: Ex-CEO Siemens. Er weiß, wie man Industrie-Giganten steuert.
- Tim S. Tabrizi: Führung & Kultur – damit der „Faktor Mensch“ nicht zum Risiko wird.
Unser Coaching Team ist für Sie da
Heinrich von Pierer
Heinrich von Pierer, Architekt der Siemens-Globalisierung, führte den Konzern mit klarer Führung in die Weltspitze.
Das sind wir
Das Ende des Silo-Denkens. Ein 35-köpfiges Elite-Team. Wir vereinen Wirtschaft, Wissenschaft und Sport. Wir haben uns zusammengeschlossen, um Ihnen Zugriff auf das exklusivste Erfahrungswissen im Markt zu geben.
URS MEIER
Je besser ein Mensch Entscheidungen trifft, desto mehr Potenzial kann von diesem Menschen freigesetzt werden.
Natalie Wintermantel
Psychologische Tiefe trifft auf systemische Strategie. Fundierte Methoden für nachhaltige Veränderungsprozesse im Top-Management.
LAURA BAXTER
Ich beschäftige mich seit rund fünfundzwanzig Jahren mit der Wirkung der Stimme und des Körpers.
REINHARD BENDITTE
In der Vergangenheit habe ich diverse Unternehmen beim Turnaround-Management unterstützt.
HOLGER BRÖER
Vertrieb ist kein Glücksspiel, sondern Psychologie. Ich helfe Unternehmen und Leadern, ihre PS auf die Straße zu bringen – durch Kommunikation, die verkauft, ohne zu überreden.
DR. CARLOS DAVIDOVICH
Ich stütze mich nicht nur auf meine medizinische Ausbildung und das profunde Verständnis des Gehirns. Ich wende Neuromanagement-Coaching an, um zu offensichtlichen, nachhaltigen Veränderungen bei Kunden beizutragen.
LILLY FRITZ
Als Richterin und Präsidentin kenne ich Führung unter Druck. Ich unterstütze Sie dabei, Konflikte souverän zu lösen und authentische Autorität auszustrahlen.
FRANK GOTTHARDT
Die besten Entscheidungen treffen wir basierend auf unseren Werten. Komplexe Herausforderungen zu bewältigen, bieten mir fantastische Gelegenheiten, mich in vielen Bereichen zu entwickeln und Erfahrungen zu sammeln.
PROF. DR. HABIL. FRANK KEUPER
Das Wesentliche zu erkennen ist die anspruchsvollste Aufgabe auf dem Weg zu nachhaltigem, gesunden und relevantem Unternehmenswachstum. Ich öffne daher den Raum für die Suche nach einem passenden Wachstumsdesign.
DR. MIRIAM KLINKE
Als erfahrene Mediatorin mit juristischem Hintergrund habe ich im Rahmen meiner internationalen Karriere stets den Fokus auf konstruktive Streitschlichtung gelegt.
PROF. DR. KARSTEN MACHHOLZ
Menschen zu gewinnen, ist der Schlüssel zu jeder erfolgreichen Transformation. Mit mehr als 25 Jahren Praxiserfahrung kann ich Sie unterstützen, Strategien zu entwickeln und diese gemeinsam mit Ihren Mitarbeitern erfolgreich umzusetzen.
TOBIAS RIEGGER
Mich treibt es an, Menschen so zu inspirieren, dass bisher Unerreichtes erreicht werden kann. Sei es im Sport, als Dozent an Hochschulen und Akademien oder im beruflichen Umfeld als Unternehmensberater.
CLAUDIA SCHICK
Coach aus Leidenschaft, Motivatorin, Netzwerkerin. Ich verbinde über 20 Jahre TV Erfahrung bei der ARD als Moderatorin und Interviewerin mit gezieltem Stimm- und Medientraining.
REGINA KAROLINE SCHÜLLER
Eine wirkungsvolle Unternehmenskultur, klare Kommunikation sowie eine gelebte werteorientierte Führung sind für mich Schlüsselfaktoren für die erfolgreiche Umsetzung von Auftrag, Ziel und Strategie eines jeden Unternehmens.
FREDRICK SPALCKE
Jede Konsolidierungskrise ist eine Chance für Unternehmen, die Wertschöpfungskette intensiv auf ihre Wettbewerbsfähigkeit zu prüfen.
DR. BERND STENKAMP
Entwicklung von Produkten FÜR Menschen zusammen MIT Menschen begeistert mich. Mehr als 25 Jahre Erfahrung der Entwicklung von Produkten.
TIM SHAHRIAR TABRIZI
Ich liebe es, mich damit auseinanderzusetzen, was Menschen bewegt. Ich begegne meinen Klienten mit Respekt für ihre individuelle Situation, mit sehr viel Motivation, Inspiration und der klaren Absicht zu helfen.
RALPH M. RIXNER
Als langjährige Führungskraft im IT-Sektor bringe ich eine 35-jährige Erfahrung im Aufbau und der Führung internationaler Projekte mit.
DR. THOMAS MEININGHAUS
Change, Qualitäts- und Transformationsprozesse durchziehen mein Berufsleben wie ein roter Faden.
KARSTEN SCHMIDT
Seit mehr als einem Jahrzehnt begleite ich Manager multinationaler Unternehmen im interkulturellen Management und betone die Bedeutung von Kultur in der Geschäftswelt.
JENNIFER BAUMANN
Female Leadership Excellence. Ich zeige weiblichen Führungskräften, wie sie in männerdominierten Strukturen nicht nur bestehen, sondern das Spiel gestalten.
Executive FAQ Stuttgart
Verstehen Sie den Stuttgarter Mittelstand?
Ja. Wir wissen, dass hier „Nicht geschimpft, genug gelobt“ gilt. Wir brechen diese Schweigekultur auf, damit Innovation wieder atmen kann.
Kommen Sie in die Firma?
Für C-Level Mandate und Krisen-Interventionen sind wir vor Ort in Stuttgart, Böblingen oder Sindelfingen. Das Tagesgeschäft lösen wir hocheffizient digital, um Ihre Zeitpläne zu schonen.
Lohnt sich das Investment?
Eine einzige Fehlentscheidung im Top-Management kostet Sie mehr als ein Jahr Coaching. Wir sind keine Ausgabe, wir sind Ihre Versicherung gegen strategische Blindheit.