
Führungstraining Frankfurt – Seminar, Coaching, Weiterbildung, Consulting – alles für Ihre Führung und Leadership
Führungstraining Frankfurt am Main – beherrschen Sie die Kunst der Führung. Gute Leitung und Management kann Unternehmen an die Spitze bringen. Wir geben Ihnen die Essenz eines gewinnbringenden und modernen Führungsstils mit. Dabei nutzen wir maßgeschneiderte Weiterentwicklung. Mit Ihrem Stil können Sie Ihr Team auf besondere Weise anleiten. Wir sind dabei Ihre Quelle für wegweisende Methoden und Tools. Zugleich zeigen wir, wie Sie Ihre Fähigkeiten auf das nächste Level heben.
Das ist mehr als nur ein Training. Es ist eine Einladung zu beruflicher und persönlicher Transformation. Wir kombinieren innovative Methoden, praxisnahe Ansätze und eine inspirierende Lernumgebung. Damit schaffen wir den Raum für Ihr Wachstum. So wie Sie den Raum für die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter schaffen.
Lernen Sie die Dinge, die in der komplexen Welt der Teamleitung von unschätzbarem Wert sind. Finden Sie die Kraft, Ihr Potenzial zu entfalten. Willkommen in einer Welt, in der Qualifikationen nicht nur trainiert, sondern erlebt wird. Bei uns erhalten Sie eine ganz neue Perspektive. Wir transformieren die Art und Weise, wie Sie Erfolg definieren. Damit Sie lernen, Menschen gelungen zu führen. Machen Sie den ersten Schritt.

Möchten Sie, dass Ihre Führungskräfte ihr volles Potenzial entfalten können?

Sind Ihre Leader dazu fähig, klar und effektiv zu kommunizieren?

Sind die Fähigkeiten der Führungsebene entwickelt? Sind sie aktuell?

Verfolgen Ihre Führungskräfte eine klare Vision?

Entwickeln sich die Leader ständig weiter?

Könnte eine Schulung die Coaching-Fähigkeiten der Führungsebene fördern?
🌟 Bei uns treffen Sie auf die Essenz aller Führungstrainings. Wir lassen Sie alles wissen. Dabei stärken wir in dem Kurs aber nicht nur Ihre Fähigkeiten. Mit uns finden und entwickeln Sie Ihren ganz persönlichen Stil. Sie lernen, auf Ihre Art zu führen. Damit es fast von allein funktioniert.
✨ Dazu gehört aber viel mehr als nur Theorie. Bei uns führen Sie mit emotionaler Intelligenz. Sie verstehen zwischenmenschliche Dynamiken. Durch bewährte Methoden. Und dazu mit an Sie angepassten und innovativen Übungen.
🌐 Wir geben Ihnen die Tools, die Sie voranbringen. Die Werkzeuge, die in der Welt der Führung effektiv sind. Erfolg ist für jeden anders. Deshalb passt sich die Fortbildung an Sie an. Um langfristige, positive Veränderungen für Sie bewirken zu können.
🚀 Mit uns entwickeln Sie die nötigen Fähigkeiten. Damit Sie nicht nur Teams, sondern ganze Unternehmen weiterbringen können. Die Reise beginnt hier. Machen Sie sich bereit.
📞 Machen Sie den ersten Schritt. Nehmen Sie Kontakt auf.
Kundenzentriert
Es geht ausschließlich um SIE
- Ihr Tempo ist unser Maßstab
- Keine Massenveranstaltungen
- Wir machen Ihren Erfolg messbar
- Ihre Themen gestalten den Kurs
Exklusiv
Kein einfaches Wissen von der Stange
- Strenges Auswahlverfahren
- Nur 10 Mal pro Jahr
- Einige der besten Dozenten
- Individuell und maßgeschneidert
Praxisorientiert
Jeder Fall aus dem echten Leben
- Dialog, statt Frontalbeschallung
- Echte Fälle aus dem Alltag
- Nutzung der Harvard Methodik
- Keine vorgefertigten Unterlagen
Voraussetzungen
Wer sein Ziel kennt, findet den Weg
- Kurs richtet sich an Führungskräfte
- Für Nachwuchsführungskräfte
- Executives und Manager
- Anforderung gewachsen sein
- 3–5 Jahren Berufserfahrung
- u.a Erfahrungsaustausch möglich
Form und Ort
Effektiv und unkompliziert
- 80 % praktische Übungen
- Gefolgt von 20 % Theorie
- 100 % Remote
- Keine Anfahrt und Übernachtung
- Flexibel von zu Hause
- In Vollzeit oder neben dem Beruf
Investition
Was nichts kostet, ist nichts wert
- Kosten 7.999,00 € zzgl. USt.
- Modul (1) wird einzeln gebucht
- Kosten für Tag (1) – 999,00 €
- Ob Sie fortfahren, liegt bei Ihnen
- Restbetrag, wird erst dann fällig
- vollständig absetzbar
Umfang
Ihr Tempo ist unser Maßstab
- 3 Tage (8h inkl. Pause)
- 80 % echte Fallbeispiele
- 20 % Theorie
- Baukastensystem
- Pausen werden individuell geplant
- Hotline, bis zu 72h nach Seminar
- E-Mail Support für 30 Tage
Module (Auszug Inhalt)
Der Inhalt gestaltet den Wert
- Führungskompetenz erarbeiten
- Qualifikation/Erfahrung als Leader
- Skills, Know-how und Best Practice
- den eigenen Stil reflektieren
- kritisches Hinterfragen und zu Erkenntnis führen
- Team weiterentwickeln
- Change Management usw.
Mission & Vision
Der Erfolg des Klienten = Unser Ziel
- Nachhaltiger Erfolg
- Support auch danach
- Dynamik und Wertschöpfung
- Schaffung von Werten
- Kompetenz vermitteln
- Menschen helfen
- Kein Profitdruck, da unabhängig
Führungstraining in Frankfurt – von Mitarbeitern zu Führungskräften
Mit uns können sich Mitarbeiter auf den nächsten Schritt vorbereiten. Sie entwickeln sich zu Leadern. Der Inhalt dazu wird von erfahrenen Experten gemacht. Wir bieten nur das Beste. Teil davon sind Themen wie Kommunikation, Konfliktlösung und vieles mehr. Durch praxisnahe Übungen leiten wir Sie darin an, Ihre Fähigkeiten zu stärken. Sie entwickeln neue Strategien und bilden sich in null Komma nichts weiter.
In dem Prozess lernen Sie sich selbst näher kennen. Ihre Stärken und Schwächen kommen zum Vorschein. Diese wollen Sie bei der Mitarbeiterführung nutzen. Sie steigern sich anhand von Reflexion und kommen auf eine ganz neue Ebene. Mit uns werden Sie auf Ihre neue Rolle im Betrieb vorbereitet.
Zu ergebnisreicher Anleitung gehören viele kleine Details. Diese geben wir Ihnen mit auf den Weg. Ob im Motivieren, Entscheiden oder Verantwortung übernehmen. Wir bieten die ideale Plattform, von der aus Sie lernen können. Erhalten Sie das nötige Verständnis für die Position als Leader.
Überall lässt sich Potenzial finden. Zu oft wird es einfach nicht genutzt. Das Talent bleibt versteckt vor der Welt. Hier können Sie ansetzen. Sie sind der Fels in der Brandung. Sie fordern und fördern das Team. Damit alle zusammen die Ziele erreichen können. Effektiv und kompetent.
Kostenloses Erstgespräch
+49 174 1614 254
Unser Team ist für Sie da

URS MEIER
Je besser ein Mensch Entscheidungen trifft, desto mehr Potenzial kann von diesem Menschen freigesetzt werden.
Das sind wir
Das Coaching Institut besteht aus einem Team der besten Experten auf ihrem Gebiet. Wir haben uns zusammen-geschlossen, um Menschen dort zu helfen, wo sie uns brauchen.

LAURA BAXTER
Ich beschäftige mich seit rund fünfundzwanzig Jahren mit der Wirkung der Stimme und des Körpers.

REINHARD BENDITTE
In der Vergangenheit habe ich diverse Unternehmen beim Turnaround-Management unterstützt.

HOLGER BRÖER
Der Trick beim Reden ist das Zuhören. Freundschaften schließen, Partnerschaften pflegen, Kunden gewinnen. Unternehmen aufbauen. Das Leben leben, das Du verdienst.
Top 5 Produkte
1. Resilienz
2. Change Management
3. Mediation
4. Effektive Kommunikation
5. Führen in unsicheren Zeiten

DR. CARLOS DAVIDOVICH
Ich stützte mich nicht nur auf meine medizinische Ausbildung und dem profunden Verständnis des Gehirns. Ich wende Neuromanagement-Coaching an, um zu offensichtlichen, nachhaltigen Veränderungen bei Kunden beizutragen.
Coaching
Personalentwicklung
Berufliche Entwicklung
Führung und Management
Gesundheit und Wellness
Beziehungscoaching
Digital, hybrid und analog

LILLY FRITZ
Als Richterin mit langjähriger Führungserfahrung (Präsidentin zweier Amtsgerichte) unterstütze ich Sie auf dem Weg zu mehr Persönlichkeit.

FRANK GOTTHARDT
Die besten Entscheidungen treffen wir basierend auf unseren Werten. Komplexe Herausforderungen zu bewältigen, bieten mir fantastische Gelegenheiten, sich in vielen Bereichen zu entwickeln und Erfahrungen zu sammeln.

PROF. DR. HABIL. FRANK KEUPER
Die vielfältigen Interdependenzen zwischen den Megatrends und der VUCA-Welt bedeuten, dass wir unternehmerisch einen kreativ-analytischen Gang höher schalten müssen.

DR. MIRIAM KLINKE
Als erfahrene Mediatorin mit juristischem Hintergrund habe ich im Rahmen meiner internationalen Karriere stets den Fokus auf konstruktive Streitschlichtung gelegt.

PROF. DR. KARSTEN MACHHOLZ
Menschen zu gewinnen, ist der Schlüssel zu jeder erfolgreichen Transformation. Mit mehr als 25 Jahren Praxiserfahrung kann ich Sie unterstützen, Strategien zu entwickeln und diese gemeinsam mit Ihren Mitarbeitern erfolgreich umzusetzen.

MANUEL NEUNDÖRFER
Mit Familie, Freunden, Mitarbeitern und Klienten arbeite ich mit Freude an Themen wie Resilienz, Selbstwahrnehmung, körperliche und mentale Gesundheit, sowie allgemeinem Wohlbefinden.

TOBIAS RIEGGER
Mich treibt es an, Menschen so zu inspirieren, dass bisher unerreichtes erreicht werden kann. Sei es im Sport, als Dozent an Hochschulen und Akademien oder im beruflichen Umfeld als Unternehmensberater.

CLAUDIA SCHICK
Coach aus Leidenschaft, Motivatorin, Netzwerkerin. Ich verbinde über 20 Jahre TV Erfahrung bei der ARD als Moderatorin und Interviewerin mit gezieltem Stimm- und Medientraining.

REGINA KAROLINE SCHÜLLER
Eine wirkungsvolle Unternehmenskultur, klare Kommunikation sowie eine gelebte werteorientierte Führung sind für mich Schlüsselfaktoren für die erfolgreiche Umsetzung von Auftrag, Ziel und Strategie eines jeden Unternehmens.

FREDRICK SPALCKE
Jede Konsolidierungskrise, ist eine Chance für Unternehmen, die Wertschöpfungskette intensiv auf ihre Wettbewerbsfähigkeit zu prüfen.

DR. BERND STENKAMP
Entwicklung von Produkten FÜR Menschen zusammen MIT Menschen begeistert mich. Mehr als 25 Jahre Erfahrung der Entwicklung von Produkten.

TIM SHAHRIAR TABRIZI
Ich liebe es, mich damit auseinanderzusetzen, was Menschen bewegt. Ich begegne meinen Klienten mit Respekt für ihre individuelle Situation, mit sehr viel Motivation, Inspiration und der klaren Absicht zu helfen.
Ausbildung
Unsere Coaching-Ausbildung bietet eine ausgewogene Mischung aus Theorie und Praxis, unter der Leitung erfahrener Coaches. Sie legt Wert auf ethische Standards, persönliche Entwicklung und individuelle Anpassung. Die Ausbildung betont praktische Erfahrung und bietet kontinuierliche Unterstützung für angehende Coaches.

RALPH M. RIXNER
Als langjährige Führungskraft im IT-Sektor bringe ich eine 35-jährige Erfahrung im Aufbau und der Führung internationaler Projekte mit.

DR. THOMAS MEININGHAUS
Change, Qualitäts- und Transformationsprozesse durchziehen mein Berufsleben wie ein roter Faden.

KARSTEN SCHMIDT
Seit mehr als einem Jahrzehnt begleite ich Manager multinationaler Unternehmen im interkulturellen Management und betone die Bedeutung von Kultur in der Geschäftswelt.

JENNIFER BAUMANN
Jeder Mensch ist anders. Somit ist auch jede Beratung einzigartig. Frauen treffen dabei aber oft auf ähnliche Hindernisse. Durch meine Erfahrung kann ich hier weiterhelfen.
Training, Seminar, Weiterbildung – was wir in den Modulen bieten
Wir bieten die Möglichkeit für langfristiges Wachstum. Sie bekommen das Wissen, was Ihnen die Arbeit vereinfacht. Wir geben Ihnen die Tools und Methoden, die Sie überall weiterbringen. Der Austausch hilft Ihnen, Probleme neu zu betrachten. Sie können Fragen stellen. Wir geben unsere Expertise weiter.
Wir unterstützen unsere Teilnehmer im beruflichen und persönlichen Umfeld. Damit helfen wir Ihnen, Ihre Kompetenz zu erweitern. Durch spezifische Beratung und praxisnahe Übungen. Genau das, was Ihnen am meisten bringt. Wir wollen optimale Ergebnisse für Sie erzielen. Eins ist dabei unerlässlich. Das Fachwissen unserer Experten. Wir geben es an Sie weiter.
Nach dem Kurs können Sie direkt in die neue Rolle einsteigen. Sie sind in der Lage, Menschen zu führen. Sie können Probleme lösen und Herausforderungen bewältigen. Aber das ist noch nicht alles. Wir bereiten Sie optimal vor. Damit Sie sich selbst entwickeln können. Damit Sie eine Führungskraft der Zukunft sein können. Das Thema Führung ändert sich ständig. Man muss auf jedes Mitglied des Teams passend eingehen können. Wir geben Ihnen das, was Sie dafür brauchen. Damit Sie fähig sind, die Hindernisse der heutigen Zeit zu überwinden.
Kostenloses Erstgespräch
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Erfolgreiche und bewusste Führung – Was gehört dazu?
Bewusste Leitung erfordert ein hohes Maß an Reflexion. Sie müssen sich ständig an neue Verhältnisse anpassen können. In jedem Tag stecken neue Tücken. Und genauso neue Chancen, um sich zu verbessern. Sie wollen motivierend und inspirierend sein. Es liegt an Ihnen, das zu bieten, was Ihr Team braucht. Was das genau ist, kann immer anders sein. Sie müssen es erkennen und verwirklichen. Sind Sie bereit, stetig weiterzulernen? Es ist ein Prozess. Um die besten Ergebnisse zu erreichen, braucht es Hingabe.
Ein paar Fähigkeiten werden Sie immer brauchen. Ob als Leader oder Mitarbeiter. Feedback ist eines davon. Konstruktives Feedback kann ganze Bereiche transformieren. Transparenz, Integrität, Ehrlichkeit – alles gehört dazu. Sie sollten nicht zurückschrecken, das Beste aus sich und Ihren Kollegen herauszuholen.
Eine kompetente Förderung kann den Unterschied machen. Moral, Respekt und Engagement laufen auf das Team und die gesamte Ebene über. Es liegt also an Ihnen. Mit uns leiten Sie den Erfolg an.
Coaching, Consulting und Präsenz – die regionale Veranstaltung für Sie
Die Führungsposition bedeutet mehr als nur beraten. Sie sind Coach, Lehrer und Schüler zugleich. Es ist wichtig, für Ihr Team da zu sein. Damit Sie Probleme erkennen und lösen können. Und damit Fehler im Voraus schon präventiv bearbeitet werden können. Wir helfen Ihnen dabei. Neben den Tools helfen wir mit Tipps für Ihre spezifische Situation. Wir sehen uns Ihre Herausforderung an. Das gibt uns die Möglichkeit, Ihnen genau dort weiterzuhelfen.
Unsere Weiterbildung kommt von den Experten für die zukünftigen Experten. Sie werden Ihr Wissen auf dem Gebiet vertiefen. Ob Sie schon Erfahrung als Leader haben oder erst auf das Thema gestoßen sind. Bei uns finden Sie die Theorie, die wir dann zusammen in die Tat umsetzen können. Wir kommen aus Frankfurt. Unsere Experten haben schon überall auf der Welt Erfolge anführen können. Bei uns kommen sie zusammen. Wir freuen uns auf Sie!

Der eigene Leadership Stil
Jeder Mensch ist einzigartig. Das kann bedeuten, dass Sie auf jeden anders eingehen müssen. Sie müssen persönlich führen können. Für uns bedeutet das aber auch, dass jede Führungskraft einen anderen Stil verfolgt. Sie wollen den Stil finden, der zu Ihnen passt. Er soll zur zweiten Natur werden. Sie spiegeln darin Ihren eigenen Charakter wider und führen Ihre Kollegen auf Ihre Art an.
Wie Sie Ihre Rolle ausführen, kann ganz verschieden sein. Es ist von Ihren Werten, Erfahrungen und Ihrer Kompetenz geprägt. Sind Sie eher rational und analytisch oder charismatisch und motivierend? Oder können Sie all dies verbinden? Diese Fragen stellen wir uns.
Ihr Stil passt sich an Sie an. Mit der Zeit durchläuft er die gleiche Transformation wie Sie als Mensch. Machen Sie sich also Ihren Stil bewusst. Verbessern Sie ihn, wie Sie einen Skill verbessern. Das ist das Rezept, um als Führungsperson erfolgreich zu sein.
Datenschutz und individuelle Förderung – richten Sie sich auf die Zukunft aus
Zum Führungsalltag gehört auch der Umgang mit Daten. Sie messen und werten die Leistungen aus. Sie erkennen Probleme und finden Wege, es zu verbessern. Täglich sind Sie mit neuen Herausforderungen konfrontiert. Sie arbeiten mit Ihrem Team auf Augenhöhe. Dazu gehört Vertrauen und Interaktion. Wie agieren Sie? Was ist Ihre Führungsrolle? Mit uns finden Sie eine Antwort darauf.
Sie erlernen die Fähigkeiten und erhalten das Wissen, was einen Leader ausmacht. Darüber hinaus machen Sie erste Erfahrung und üben an praxisnahen Beispielen. Sie wachsen in die Rolle der Führungskraft. Dabei helfen wir Ihnen. Nicht zuletzt wachsen Sie als Leader und entwickeln Ihren eigenen Stil. Sie sind nach dem Kurs dazu fähig, Probleme zu lösen. Sie können die Herausforderungen der Berufswelt bewältigen. Und am wichtigsten: Sie führen Ihr Team und Unternehmen zum Erfolg.
Wir bieten Kurse, die Sie über ein Wochenende ausführen können. Sie erhalten dabei den vollen Input. Von Theorie bis Praxis. Von einfachen Methoden bis detaillierten Strategien. Wir passen es an Sie an. Ihre Ziele sind bei uns im Fokus. Somit ist das Training immer maßgeschneidert. Damit bringt es aber auch immer den größten Erfolg ein. Wir stehen Ihnen auch danach noch zur Verfügung, um weiterhin helfen zu können.
Unser Angebot ist einzigartig. Sie wenden das Wissen an. So lernen Sie am besten. Außerdem passen wir jede Übung und Aufgabe an Sie an. Wir gehen auf Ihre Probleme und Bedürfnisse ein. Wir befähigen Sie, Ihre Fähigkeiten zu nutzen. Das ist mehr als nur Information. Am Ende sollen Sie das Wissen sofort im Beruf anwenden können. Wir wollen Sie zu einer richtigen Führungsperson machen. Sie wissen dann nicht nur grob, was Führung bedeutet. Sondern Sie haben die Grundlage gelegt, um selbst in die Zukunft führen zu können.